哄着她,说没有动过辞掉她的心思那是假的。
到九点的时候我让手下的人下班,因为加班到九点时公司才会给他们报销回家的车费和晚餐费,他们要是心里明白,也会明白我的好意。
“好了,你们先走吧。”我说道。
唐记故意在我面前多看了一会手表,然后冲着我笑了笑说:“头儿,那您也别熬的太晚。”
我冲他微微笑笑,示意他快回家吧,宋文也站起来深了个懒腰,疲惫的跟我打了个招呼说“走了昂。”
叶倩收拾收拾包,怯怯地看了我一眼,她怕我还在生气,自己心里也委屈,没跟我打招呼就走了。
我也无须多想他们的举动,不同的人自然行事方式有成熟也有稚嫩,只不过在繁忙困顿的时候就没有闲工夫再去教那些不懂事的人做事。
忽然想起大学竞选学生会时有个同学在演讲台上说:“虽然我没有相关的实践经历,但我会学的很快。”而当时作为评委的学生会主席却说:“学生会的工作是很庞杂的,我们没有时间授人以渔,我们要一上来就能给我们鱼的人。”当时虽然觉得评语很冷酷,但和现实却是相吻合的。
多数工作都是要加班的,这是大环境,不可能违抗,想在这点上和上司拧着来是不自量力的行为。为了不失去工作机会,亦或是期望自己超倍的付出换取上级的笑脸。作为员工也总是打乱生理时钟,让自己的人生因此失去平衡,让只应该占三分之一的职场钟点,残酷地侵蚀了另外三分之二休闲与睡眠的美好时光。同样,压榨式的用工模式和弥漫于整个职场的加班文化,在扼杀从业者健康的同时,也在扼杀从业者的创造力。偌大的公司就剩我一个人还在加班,说真的没情绪那就不是人,我坐在电脑前面发愣,真想把电脑给摔了不干了,又生怕做得不好有所闪失,机会不会总有,我深知一招走错,满盘皆输,只得强忍着。
在职场上加班没有在意不在意,而是能忍不能忍的问题。
所以更加努力地工作,把这种魔鬼式的加班方式当作一种磨练。
这天蒋励从外地出差回来,路过公司就进来拿份文件,看着我还在加班。
“天呐,现在真成核桃眼了。”蒋励蹲下,用手肘撑在我的办公桌上,望着我。
我疲惫不堪,内心焦躁“唉,熬夜熬的呗。三天没睡觉了都。”
“啥?三天?你以为你是铁臂阿童木吗?”蒋励甚为震惊,“后期的人都没你这么个熬法地啊。”
“可是我现在一躺下满脑子都是工作的事情,根本睡不着,更痛苦,还不如不睡呢。”我近乎于呆滞地敲打着键盘。
“走。”说着蒋励拉着我的手就要走。
“干嘛啊,我没做完啊。”我赶紧保存一下,就被拽离了座位。
“老板永远不会给你减压的,他是不会想你到底有没有睡觉。你要有自己的判断能力啊。”他说道。
“嘘,你小声点。”我神神叨叨地去捂他的嘴。
他一把把我手拿开说道:“你看看你们部门哪里还有人,干嘛要小声。”
“隔墙有耳嘛。”我笑道。
“呵,你还有精神说笑话,真是服了你了。”我们俩对着笑起来。我就那样呆呆傻傻的笑了半天,怎么也停不下来,终于感觉自己都笑疲了,把头倚在蒋励的肩膀上说:“好困。”
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