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第317章 血的教训(第4/4页)
    雅人话音未落,就在许多员工心中引起好感。

    尤其是那些不太能喝,以及不喜欢和却只能硬着头皮喝的员工,更是在心里连连称赞。

    实在是太好了,终于不用再喝那该死的酒。

    尤其是负责业务方面的,更是恨不得将青年供上。

    谁都知道喝酒伤身,但他们为了工作,只能如此。

    不过考虑到高层领导有喜欢喝酒的,大家这一次并没有直接奉上欢呼掌声。只有某些不会隐藏自身情绪的,在表情上有所展现。

    “至于喜欢喝酒的人,我希望这一次大家忍忍。”

    “星海集团不久后会来公司进行暗箱统计,以后能喝酒的和不能喝酒的分开坐。”

    这样做虽然无法避免喝酒产生的职场欺凌问题,但已经是他能想到的最好办法。

    那些一心想要凭借喝酒能力拉关系的,规章再严格也难以改变。

    “第二,不要劝其他员工吃某道菜。”

    “很多人都有食物过敏,你劝出事怎么办?”

    食物过敏非常常见,只不过有的严重有的轻微。

    最典型的就是芒果和咖啡过敏者。

    一个吃芒果酥酥麻麻的,反而觉得很过瘾。

    一个喝咖啡就很困,觉得是良好助眠剂。

    其实这是食物过敏,只是很多人不知道。

    至于严重的食物过敏,甚至会危机生命。

    比如海鲜,很多人就过敏,一吃就有严重问题。

    他见过最严重的,吃一枚扇贝就浑身发紫身体抽搐。

    还好抢救及时,总算没出现悲剧。

    星海集团就遇到类似事件,那位家里有点背景的员工喝点马尿就不知道自己是谁,一直强迫海鲜过敏者吃虾。

    “给我个面子,大家都在那看着呢。”

    “快吃,是不是不给我面子?”

    竹下雅人听闻这件事后,当即将相关领导全部痛骂一顿。

    如果不是他们当即将那名员工开除,他绝对会开除所有隐藏这件事的领导。

    不把别人生命当回事,那么竹下雅人也不会把他们当回事。

    当然,这些领导可能也是知道自家会长性格,才会如此干脆公平的处理掉脑残员工。

    只能说很多无厘头规则,都是血的教训。

    “这个好。”

    这一次几乎所有员工都在心里认可,劝菜什么的最讨人厌。

    本来很开心的日子,就因为个别人的劝菜自在全无。

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