强人之称，让她当镇党委书记算不上提拔，只是重用。对，就让卿如燕当城关镇的党委书记！
卿如燕是女干部，在提拔妇女干部这个问题上，我想到了文化局的副局长、被称之为“舞蹈皇后”的何滋润;体育局的副局长、被称之为“浪里白条”的邹琼钗。这两位都当了四年的副局长了，工作能力不错。作为年轻的女干部，提拔她们两人分别担任文化局和体育局的局长，这是可以的，也符合上级要大力培养、提拔女干部的要求。
那么谁来当信访局的局长呢？随着旧城改造的进行，随着旧房拆迁工作的开展，会出现一些上访甚至是群访事件，信访局局长就显得特别重要。信访局局长不但要有能力，更要有魄力。老局长下来之后，谁来当这个局长？我对信访局几位副局长的情况还不太熟，所以一时还拿不定主意。
还有，谁来当水利局的局长？卿如燕当党委书记之后，谁来接替她当城关镇的镇长？这天上午，我叫来县委办主任罗瑞，想听听他对干部任用方面的意见。
罗瑞告诉我，前次的干部考察工作，是卿青、李贤和段成林他们三人大包大揽的，我们这些常委并不知情。罗瑞说：“考察干部那一段时间，全县干部的思想比较混乱，跑官要官花钱买官的现象十分严重。特别是到了晚上十点钟之后，各单位的小车就往我们县委县政府机关大院开，一把手们都往卿青、李贤和段成林家里跑。”
“具体情况你清楚吗？”我问，“比如哪位当哪个乡镇的党政一把手，哪位当哪个办委局主任、局长？”
“具体情况我不是很清楚，因为还没有拿到常委会上来讨论。”罗瑞说，“组织部考察结束之后，卿青、李贤和段成林拟定了一份任用名单。我隐隐约约地听说，除了解决几名正科待遇和二十几名副科待遇之外，乡镇党政正职和县直机关办委局的正职几乎基本上未动。”
“乡镇还可以，县直机关科局单位班子成员严重老化！特别是一些正职，占着茅房不拉屎，为什么还不将他们挪挪位子？”
罗瑞说：“一把手掌握着很大的实权，为了继续占着这个位子，他们用公款请客送礼。这三人都得了他们的好处，那就只好维持现状了！”
原来如此！我气愤地说：“这些人对党的事业也太不负责了！这样的班子，这样的干部队伍，怎么能带领广大人民群众与时俱进，建设一个崭新的宏远？我看，这次得对一些班子要动动大手术！”
最后我问罗瑞：“在信访局、水利局和城关镇的副职当中，有没有表现得特别突出的？”
“有啊！”罗瑞说，“信访局的副局长席毅、水利局的副局长李晓明，城关镇的党委副书记向东方，都是非常优秀的干部！”罗瑞还非常具体地介绍了这几位同志的情况。
我的脑海里记下了这三位同志的姓名。后来我向几位常委和几位副县长侧面了解了一下这三位同志的情况，大家都说这三位同志工作非常的不错，而且都还比较年轻。
终于到了开例行常委的时候。那是在一天夜里，在研究了几个重要的问题之后，组织部长段成林提出了干部任用的问题。
李贤首先发言。他说：“在杨书记未来之前，组织部对拟提拔任用的干部进行了一次全面的考察，考察是公开公平公正的，组织部拟了一份
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