晓面无表情，“不对的是，为利而来的人太多，又都想当eader，到时候，一定会有争端。”
晋晓一直认为，争端影响工作效率，影响赚钱速度。
与其把时间浪费在争端上，不如用来好好管自己手上的两个项目。
至于那些人，就看他们怎么搞事吧。
果不其然，不过一个月，二代项目组内部爆发剧烈的矛盾。
每个有能力的人都想往项目里安插人，彼此排斥，堪比宫斗剧升级版，甚至闹到盛晔这里，盛晔大发脾气，整个项目被迫暂停一个月，进行人员调整。
可以想见，如果当初晋晓坚持留在项目里，会有多烦心。
系统看得目瞪口呆“牛还是你牛。”
晋晓没有参与二代，一身轻松，很快结束手上一个短期项目，又拿到一笔奖金。
下班。
她推开办公室的门，朝电梯走过去。
秘书部的助理看到她，打招呼说“白特助，下班吗”
晋晓点点头“明天见。”
不知道为什么，他们看她的眼神，总有点东西，在她走进电梯时，还有人小声说“下去了下去了，白特助下去了”
她皱了皱眉。
很快她就知道为什么了。
“叮咚”，电梯在十三楼停了下来，电梯门左右滑开，晋晓看了眼楼层，正要收回目光，却一下看到十三楼外的景象
只看一群人排队站在门外，乌泱泱的，他们一看到她，集体猛地鞠躬，激动地说“白特助，请回来吧”
晋晓“”
技术部老大站在最前面领头，说“请回到二代项目组”
紧跟着他身后的人全部喊“请回到二代项目组”
一群人的吼声，震天动地，引得十三楼办公区所有员工都看过来，充分贯彻只要他们不尴尬尴尬的就是晋晓的纲领。
晋晓“”
这势头，不知道的还以为是某违法组织迎接老大出狱。
以至于晋晓头皮都发麻了。
人类的尴尬是不能共通的，盛晔笑得非常没心没肺。
没错，晋晓不好决策，第二天，干脆把这群大汉都拉到了十八楼，由盛晔决策。
盛晔笑完，问晋晓“你怎么看”
晋晓看向技术部老大，技术部一大堆人露出“求收养”的表情。
技术部这边，也是实在没办法，不然他们哪会用这种中二的方式。
这两个多月，他们又一次体会到空降的痛苦，而且，比以前变本加厉
那些项目事业部的人，在自己的部门都排得上号，能力是有的，脾气和臭毛病也多，不懂技术装懂技术，指指点点，逼逼赖赖，扶持亲信光是处理冲突，技术部老大就差点需要氧气瓶续命。
亏他们以前还以为晋晓是空降，还曾有过抵触，这么一对比，晋晓简直是天使
不，晋晓就是天使啊
他们就差把“求求了”写在脸上。
晋晓收回目光，客套地对盛晔说“我的工作是盛总分配的，由盛总决定。”
倒是说得巧。
不是她想踢皮球，如果她强接手，名不正言不顺，也会动到太多人蛋糕，反而让项目不好进行。
坏人呢，还是盛晔来当比较好。
盛晔挑了挑眉，说“既然是大家请愿的，白特助手上刚好结束一个项目，那这个项目，就还是由白特助来带吧。”
话音刚落，技术部的人都忍不
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