当时人们都感叹，Sistar是被经纪公司耽搁的优秀组合，一个能够solo发展到比组合的名气和影响力，包括人气还要大的几个组合成员，组成的一个组合，竟然就那么没落了，确实太可惜了。
如果，如果Sistar的经纪公司不是STAHIP，和YG等这样的大型经纪公司，就凭借着Sistar成员们solo发展比起Sistar这块招牌还要亮还要响，那么得到足够支持和资源的Sistar，会爆发出什么样的能量，谁也不知道，但可以肯定，绝对不是一个二线女团，甚至是一线女团能够限制的。
换句话来说，你让少女时代、T-ara等顶级女团，放在STAHIP那样的经纪公司，估计还不一定有Sistar发展的那么好，也不一定能够成为二线女团呢。
看着Sistar六人，金昱范也是一阵沉默，说起来现在的Sistar组合，基本上是原本的Sistar加上Seret组成的全新Sistar。但正如尹宝拉等人的疑惑一样，Sistar这支组合虽然加入了宋智恩和韩善花两个Seret组合成员，组成了全新的Sistar，但似乎并没有改变Sistar的命运，Sistar还是有些不上不下很难定位的。
仔细看看Sistar成员六人，就会发现，Sistar显得很平庸没有什么特点和突出点，但这并不意味着Sistar六人就没有实力和天赋。
实际上，从某方面来说，中小型经纪公司推出的新人，往往在实力和天赋方面都是非常不错的，至少有一个强项，没有一个强项和所擅长的领域，是根本不可能从中小型经纪公司顺利出道的。
中小型经纪公司又不是什么大型经纪公司，有着足够的资源，颜值好唱功跳舞不怎么样，都可以插入到组合当中去当个门面，比如说少女时代的允儿，实事求是的来说，在少女时代最初期的似乎，允儿基本上就是一个花瓶和打酱油的，没有什么突出点，甚至连孝渊都比不上，毕竟人家孝渊还是少女时代的舞蹈担当，有着强悍的舞蹈实力。
但无所谓，有着足够的资源，最后还是慢慢培养允儿，让允儿在演员这条路慢慢走上了正轨，走出了一条属于自己的道路。
不夸张的来说，公司的大力支持和资源支持，允儿也没有机会去拍戏，自然也无法成为一个不错的演员，最起码在少女时代组合当中，允儿已经成为了组合的演员担当了，在演戏这条路发展的非常不错。
尹宝拉，作为Sistar的队长和大姐，虽然看起来没有什么突出的地方，但尹宝拉好爽的性格，实际上就是尹宝拉最大的特点和强项。
一个队长不需要自身实力太过于强大，只需要能够镇压的住组合成员内部的矛盾和不满，对待能够笑着跟人交谈，建立不错的人脉和关系网就足够了。
而在这方面，性格外向开朗好爽的尹宝拉，无疑就是最适合的人选，实际上尹宝拉在圈内的人脉和关系真的不差。加上尹宝拉也可以唱歌演戏，甚至当主持人，也算是一个全能的艺人，担任Sistar的队长，这绝对没问题，也没毛病。
紧接着就是宋智恩了，宋智恩实际上也是有着演戏的天赋，关键是宋智恩的唱功很出色，在还没有异Seret组合成员身份出道之前，就已经参与了很多韩剧的OST的演唱，这要是没有足够的唱功，是根本不可能的事。之后更是在Seret刚出道不到两个月的时间，宋智恩就已经推出了自己的首张个
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