饱和，但招人数量只有理工科的五分之一。
需要等到星海集团研发的项目大量上市，才会招收更多文科相关人才。
毕竟生产的产品，最终还是要卖出去的。而在这些领域，往往文科方面人才更专业。
当然，这是欧美日等国家。
如果换成中国这样的工程师国家，无论哪一方面都是理工科占优势。
“怎么，你有什么事吗？”
竹下雅人不解，学长怎么会突然关心大学生就业的问题。
这种事，就连星海集团也只能勉强帮个忙。
“没什么，就是想到很多学弟学妹毕业找不到合适工作，有点想帮帮忙。”
“很难，大环境不好，少数公司也改变不了。”
星海集团确实帮助了许多大学毕业生，但也只能帮着提高3%的就业率。
当然，如果包含那些跟着星海集团吃饭的产业链企业，星海集团做出了8%的贡献。
以一家公司来看，确实很大。
但在星海集团崛起的同时，也会压制本国同类企业的发展。
因此总的来说，日本大学生就业率只提高了4个百分点。
虽然是很不错的成绩，但依旧无法挽救当前局势。
“是啊，还是要整体的提升。”
虽然搞不懂学长为什么突然变得伤春悲秋，但他还是笑着拍了拍他的肩膀安慰道。
“放心吧，除了少数实在不想就业的。我们学校的毕业生，大多都能找到还算不错的工作。”
前世日本大学生失业潮，只有两个群体最惨。
一个是高学历的硕士生和博士生，另一个就是学校档次不高的毕业生。
早稻田作为日本顶级私立，就算本科阶段成绩一般，最次也能找到中等水平公司。
至于大手公司，现在着实有点靠运气。
大多数公司都在缩减开支，而减少招人就是最重要的一项。
“没有你想的那么乐观，很多现在都只能无奈走上考研道路。”
“那也不错，我们公司现在很缺博士生。”
前世日本考研是条不归路，这一世有星海集团可以改善许多。
星海集团不缺本科生，但着实缺更高端的研究生和博士生。
当然，那种滥竽充数的还是会像前世一样被淘汰。
硕士生和博士生扩招太快，几年时间就增加三四倍，出现了一大批成绩糟糕的学生。
因此除了几所顶级私立，星海集团只会在公立学校招硕士生和博士生。
质量在那摆着呢。